Единство. Солидарность. Справедливость.

Профориентационная работа: Где и как найти работу по специальности молодым специалистам?

17.04.2017

Где и как найти работу по специальности? Такой вопрос задают себе  многие  молодые специалисты  после окончания учебного заведения. Найти работу по специальности  с  каждым годом становится все сложнее. Почему так  происходит, и что делать дальше?

Если вы не можете найти работу по специальности, не стоит делать из этого проблему. Попробуйте посмотреть на это с другой стороны: работа по специальности – это стереотип, который  сегодня  не всегда актуален.  Есть  множество других способов для самореализации, возможно, куда более интересных и перспективных.

Ну, а если все-таки вам важна работа именно по специальности, воспользуйтесь советами о том, как ее найти.

Почему найти работу по специальности становится всё труднее? Ответ простой: на рынке труда практически во всех видах деятельности  наблюдается  дисбаланс  между  спросом  и предложением  рабочей силы: предложение все больше превышает  спрос. Это означает, что у работодателей появляется все больше выбора,  и они этим  успешно пользуются,  диктуя соискателям свои условия.  Например, на рынке труда появляется много  специалистов с опытом,  которые согласны  работать на тех же условиях, что и молодые специалисты после окончания ВУЗа, и  работодатели отдают свое предпочтение опытным специалистам. Кроме того, снижается текучесть кадров: в кризис люди сильнее держатся за свои рабочие места, многие вакансии сокращаются. В этих условиях найти работу по специальности молодому специалисту становится сложно, но все же  возможно.  Как это сделать?

Совет 1. О том, как и где найти работу по специальности, нужно думать еще перед выбором специальности. То есть, нужно оценить перспективы (рынок труда) отрасли хотя бы на ближайшие 5 лет.  Сделать это не  просто, как и планировать что-либо на столько лет вперед в нынешней ситуации. Но проанализировать необходимо, хотя бы почитать, что пишут аналитики рынка труда, порталы по трудоустройству. Там есть много  материалов, из которых можно видеть, на какие специальности спрос растет, а на какие, наоборот, падает; проследить динамику, оценить перспективы, сопоставить количество выпускаемых специалистов с количеством вакансий.  Особо осмотрительным следует  быть при выборе редких специальностей, спрос на которые невелик или снижается.

Совет 2.  Искать работу по специальности необходимо еще во время  учебы,  особенно – во время  практики.  На старших  курсах  в институте  студенты  проходят  практику на предприятиях своей отрасли. Это отличный способ зарекомендовать себя и найти работу по специальности сразу после института, или даже во время учебы на последнем курсе. К прохождению практики нельзя относиться формально. Необходимо:

  • Стремиться попасть на практику на то  предприятие, на котором вы в дальнейшем хотели бы работать;
  • Делать все возможное, чтобы зарекомендовать себя с лучшей стороны: проявлять интерес к работе,  стремиться выполнять рабочие задания  наравне с работниками, налаживать связи, входить в доверие к руководителям;
  • По окончанию практики сообщить руководителю и кадровой службе, что вы хотели бы у них работать, оставить свое резюме;
  • Периодически созваниваться и выяснять, нет ли открывшихся вакансий;
  • По возможности, взять на этом предприятии рекомендательное письмо, которое станет преимуществом при дальнейшем трудоустройстве.

Если после прохождения практики вас не возьмут работать на это предприятие, старания точно не пройдут даром: вы получите уже не теоретические знания, а практический опыт, который так хотят видеть работодатели.

Совет 3. Составьте  список предприятий, на которых вы хотели бы трудиться, и прорабатывайте его. Чтобы найти работу по специальности, необходимо сузить круг поиска вакансий до определенного количества предприятий  и прорабатывать их до тех пор, пока вас не возьмут на одно из них.

Как именно прорабатывать?

  1. Составить таблицу, в которой следует отмечать результаты и оставлять комментарии.
  2. Разнести или разослать всем предприятиям из списка своё резюме.
  3. Узнать, когда резюме будет рассмотрено, попробовать напроситься на собеседование.
  4. По возможности лично пообщаться с руководителем/начальником кадровой службы, чтобы сложить максимально хорошее впечатление о себе как о соискателе.
  5. Периодически обзванивать и узнавать, не появились ли новые вакансии.

Думая о том, как найти работу по специальности, вы должны действовать согласно составленному плану. Так  будет гораздо больше шансов для достижения поставленной цели.

Как найти работу молодому специалисту без опыта, можно посмотреть здесь   http://fingeniy.com/kak-najti-rabotu-bez-opyta-molodomu-specialistu/.

И  здесь  https://dengodel.com/interesting/353-kak-nayti-rabotu-bez-opyta.html.

А также видео здесь  https://www.youtube.com/watch?v=VK0lKzYa_KE.

Ознакомиться со статистикой рынка труда в Пскове можно на сайте pskov.trud.com

Успеха в поиске работы!

Заместитель председателя Псковского облсовпрофа Н. Л. Партхаль

 

 

 


Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

839 просмотров