Единство. Солидарность. Справедливость.

Проект закона «О внесении изменений в Закон Псковской области «Об отраслевых системах оплаты труда работников бюджетной сферы Псковской области» находится на согласовании в Администрации области

16.04.2013

Об этом Председателю Псковского областного совета профессиональных союзов Ульяне Михайловой сообщила Заместитель Губернатора Псковской области Вера Емельянова в ответе на запрос Псковского облсовпрофа  от 01.04.2013 №304 Профсоюзы считают невозможным «выплаты за интенсивность» заменить словами «выплаты за эффективность».

Так, Вера Васильевна сообщила, что на заседании рабочей группы по вопросам оплаты труда при областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 18 марта 2013г. было принято решение о замене стимулирующей «выплаты за интенсивность и высокие результаты работы» выплатой «за интенсивность, эффективность и высокие результаты работы», что отражено в протоколе заседания рабочей группы №1 от 18.03.2013 года.

 "В настоящее время разработан проект закона Псковской области «О внесении изменений в Закон Псковской области «Об отраслевых системах оплаты труда работников бюджетной сферы Псковской области», в который в соответствии с распоряжением Правительства РФ от 26 ноября 2012г. № 2190-р «О программе поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы», «Едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровне систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2013 год», утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21 декабря 2012 г., протокол №11 внесено вышеуказанное изменение. Изменение вносится для более полного учета в системе оплаты труда сложности труда работников учреждений и исключение стимулирующих выплат, назначаемых без учета показателей качества и количества оказываемых государственных (муниципальных) услуг (выполнения работ), сбалансирования доли тарифной части заработка работников и стимулирующих выплат в целях повышения мотивации работников и эффективности их деятельности по заданным критериям и показателям, в связи с переходом на эффективные контракты" – сообщается в письме Заместителя Губернатора Псковской области.


Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

57 просмотров