Единство. Солидарность. Справедливость.

Состоялась плановая проверка состояния и условий охраны труда в одном из учреждений культуры

07.10.2016

30 октября 2016 года главным специалистом испытательной лаборатории СОП Псковский облсовпроф Никифоровой Е.О. в присутствии инженера по охране труда проведена плановая проверка состояния и условий охраны труда в одном из учреждений культуры.

В ходе проверки установлено:

  1. В соответствии со статьей 217 ТК РФ, работник принят на должность инженера по охране труда, имеется утвержденная должностная инструкция, прошел обучение и проверку знаний требований охраны труда в 2016 году.
  2. В организации имеется коллективный договор на 2015 – 2017 гг. с изменениями и дополнениями от 2016г., в котором имеется раздел «Охрана труда и оздоровление работников». Коллективный договор содержит приложения с наименованием профессий и должностей, которым предоставляются по результатам проведенной аттестации рабочих мест средства индивидуальной защиты, специальной одежды и обуви,смывающие и обезвреживающие средства.
  3. Положение о службе охраны труда согласовано с профсоюзным комитетом организации и разработано в соответствии со ст. 217 ТК РФ и с Постановлением Минтруда РФ № 14 «Об утверждении рекомендаций по организации работы службы охраны труда в организации»
  4. Согласно Постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации» разработана программа проведения вводного инструктажа по охране труда, инструкция проведения вводного инструктажа, согласованная с профсоюзным комитетом организации. Журнал проведения вводного инструктажа ведется в соответствии с ГОСТ «ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения».
  5. Программа проведения первичного инструктажа на рабочем месте согласована с профсоюзным комитетом организации и разработана в соответствии сПостановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации».
  6. Журнал учета выдачи инструкций оформлен и ведется в соответствии с Постановлением Минтруда РФ № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда»
  7. Инструкции по охране труда, действующие в организации, составлены в соответствии с Постановлением Минтруда РФ № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда» и согласованы с профсоюзным комитетом.
  8. Работники регулярно проходят инструктаж на рабочих местах в соответствии с п. 7.3.1. ГОСТ. «Организация обучения безопасности труда», журналы регистрации инструктажей на рабочем месте оформлены и ведутся.
  9. Работники организации,ответственные за организацию работ по охране труда, регулярнопроходят обучение и проверку знаний требований охраны труда в соответствии с ст. 225 ТК РФ и п. 2.3.1. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации». Составлен перечень должностей работников, которые прошли обучение в 2016 году.
  10. Согласно п. 3.2.2.4Приказа Минздравсоцразвития РФ № 302н работники, занятые на работах с ПЭВМ (работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога с сумме не менее 50% рабочего времени), должны проходить периодические медицинские осмотры 1 раз в 2 года.
  11. Журнал регистрации несчастных случаев оформлен в соответствии с формой и правилами оформления журналов по охране труда.
  12. В организации имеется инструкция по электробезопасности для неэлектротехнического персонала. Инструктажи проводятся в соответствии с п.п. 1.4.3. и 1.4.4. Приказа Минэнерго РФ №6 «Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей». Ведется журнал регистрации инструктажа по электробезопасности.
  13. В 2013 году проведена аттестация рабочих мест по условиям труда в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ. Аттестовано 107 рабочих мест, на которых занято 107 работников. Условия труда на данных рабочих местах признаны: оптимальными (1класс условий труда) – 36 рабочих мест (занято 36 работников); допустимыми (2 класс условий труда) – 71 рабочее место (71 работник). Все подписи членов комиссии и даты утверждения имеются. Работники ознакомлены с результатами проведенной аттестацией рабочих мест под роспись.
  14. Работникам по соответствующим типовым нормам, согласно проведенной аттестации рабочих мест, выдается сертифицированная специальная одежда, обувь, средства индивидуальной защиты и смывающие и обезвреживающие средства. Личные карточки учета выдачи СИЗ оформлены в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ № 290 с соответствующими записями о выдаче, количестве, сроках износа и с подписями получивших. Личные карточки учета выдачи смывающих средств оформлены в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ № 1122, с записью о выдаче, количестве и подписью получившего.
  15. В трудовых договорах, заключаемых в организации, в соответствии со ст. 57 ТК РФ указываются условия труда на данном рабочем месте.

 


Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

200 просмотров