Единство. Солидарность. Справедливость.

Проведена плановая проверка состояния условий и охраны труда в одном из учреждений здравоохранения

06.09.2016

В соответствии со статьей 370 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 20 Федерального закона от 12.01.1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», главным техническим инспектором труда СОП Псковский облсовпроф Андреевым Д.Ю. и техническим инспектором труда СОП Псковский облсовпроф Лихановой Е.А.  30 августа 2016 года проведена плановая проверка состояния условий и охраны труда в одном из учреждений здравоохранения.

В результате проверки установлено:

  1. В соответствии со ст. 217 ТК РФ в лечебно – профилактическом учреждении имеется должностная инструкция. Удостоверение проверки знаний требований охраны труда специалисту выдано 29.07.14г.
  2. В нарушение Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003г. №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации»  программа проведения вводного инструктажа с истекшим сроком действия, отсутствует согласование с профсоюзным комитетом.
  3. В  нарушение Постановления Минтруда РФ, Минобразования РФ от  13.01. 2003 № 1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний, требований охраны труда работников организации» отсутствует  обучение и проверка знаний требований охраны труда работников учреждения.
  4. В нарушении ст. 212 ТК РФ отсутствует приказ о распределении функциональных обязанностей работодателя по охране труда среди работников учреждения.
  5. В нарушение Постановления Минтруда РФ, Минобразования РФ от  13.01. 2003 № 1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний, требований охраны труда работников организации» отсутствует программа проведения инструктажа на рабочем месте.
  6. Инструкции по охране труда разработаны с нарушением Постановления Минтруда РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда». Имеются инструкции с истекшим сроком действия, отсутствует согласование с профсоюзным комитетом.
  7. В нарушение Постановления Минтруда РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда» отсутствует перечень инструкций по охране труда.
  8. Журналы регистрации вводного, первичного инструктажа  ведутся в соответствии с ГОСТом 12.0.004-90 ССБТ. Организация обучения безопасности труда.
  9. В нарушение ст. 218 ТК РФ в учреждении отсутствует комиссия по охране труда.
  10.  Работники  проходят инструктаж на рабочих местах, журналы регистрации инструктажей на рабочем месте  ведутся в соответствии с ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ. Организация обучения безопасности труда.
  11. В нарушение ст. 227- 229 ТК РФ и Постановления Минтруда РФ от 24.10.2002 № 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» отсутствует журнал регистрации несчастных случаев на производстве.
  12. Не представлена программа и инструкция по проведению инструктажа неэлектротехнического персонала для присвоения I группы по электробезопасности согласно  Приказа Минэнерго РФ № 6 от 13.01.2003г.
  13. Проведение предварительных и периодических медицинских осмотров соответствует Приказу Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядку проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда».
  14. В нарушение ст. 221 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н (в редакции от 27.01.2010г.) «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», выдача средств индивидуальной защиты осуществляется не в полном объеме, карточки выдачи и учета средств индивидуальной защиты ведутся с нарушением приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н.
  15. В нарушение ст. 221 ТК РФ, п.п. 13, 24 Типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств. Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами», утвержденных приказом Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010г. № 1122н, отсутствует перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств; отсутствует надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств.
  16. Журналы выдачи и учёта инструкций по охране труда ведутся с нарушением требований  Постановления Минтруда РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований ОТ».
  17. Аттестация в рабочих мест по условиям труда проведена в соответствие с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011г. № 342н «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда».

–   в комиссию по аттестации рабочих мест включен председатель первичной профсоюзной организации;

–   в картах аттестации рабочих мест отражены компенсации работникам, занятым на работах во вредных условиях;

–   работники ознакомлены с условиями труда на своих рабочих местах;

  1. В нарушение ст. 372 ТК РФ отсутствует согласование локальных нормативных правовых актов по охране труда с профсоюзным комитетом.

«На основании вышеизложенного рекомендуется ответственному лицу устранить выявленные нарушения. Об их устранении прошу сообщить в Инспекцию труда СОП Псковский облсовпроф не позднее 22.09.2016г. с приложением документов, подтверждающих их надлежащее исполнение» – обратился к руководству главный технический инспектор труда СОП Псковский облсовпроф.


Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

272 просмотров