Единство. Солидарность. Справедливость.

Председатель Псковского облсовпрофа Михайлова У.А. выступила на 53-й сессии Псковского областного Собрания депутатов по вопросу введения НСОТ

26.05.2011

Информация с сайта  Псковского областного Собрания депутатов  http://sobranie.pskov.ru/press-centr/novosti/26-05-11/1220

Результаты введения в Псковской области НСОТ обсудили депутаты областного Собрания

Информацию об исполнении регионального Закона «Об отраслевых системах оплаты труда работников бюджетной сферы Псковской области» и итогах мониторинга введения новых отраслевых систем оплаты труда в муниципальных учреждениях бюджетной сферы заслушали в четверг, 26 мая, в ходе 53-й сессии депутаты Псковского областного Собрания.

С докладом выступила Заместитель Губернатора области В.В. Емельянова, курирующая данный вопрос. Она сообщила, что новая система оплаты труда (НСОТ) действует во всех учреждениях области, в полном объеме переход на нее был завершен 1 апреля текущего года.

«Переход на НСОТ и мониторинг осуществлялись во взаимодействии с профсоюзными организациями», — отметила Заместитель Главы региона. По данным мониторинга, в феврале 2011 года заработная плата работников муниципальных учреждений возросла по сравнению с февралем 2010 года: в целом по учреждениям муниципальных образований — от 6% в Пушкиногорском районе до 22,9% в Себежском районе; в муниципальных учреждениях здравоохранения — от 4,4% в Плюсском районе до 33,4% в Порховском районе; в муниципальных учреждениях образования — от 3,26% в Пустошкинском районе до 22,9% в Островском районе; в муниципальных учреждениях культуры — от 6,1% в Плюсском районе до 28,8% в Опочецком районе. В государственных учреждениях здравоохранения рост заработной платы в среднем составил 13%, в государственных учреждениях культуры — 15,4%, в архивных учреждениях — 8,7%, в образовательных учреждениях в области физической культуры и спорта — 11,3%, в государственных учреждениях центрах занятости населения — 3%, в учреждения образования средняя заработная плата возросла от 0,19% до 40%, в государственных учреждениях социального обслуживания — от 2% до 42%.

«Разница в росте заработной платы как в целом по районам, так и по отдельным отраслям бюджетной сферы объясняется тем, что до 1 января 2011 в разных муниципальных образованиях и разных отраслях бюджетной сферы применялись различные системы оплаты труда», — подчеркнула В.В. Емельянова и добавила, что «это показывает, что в разных учреждениях оплаты труда была дифференцированной и не отвечала требованиям».

Она отметила, что в отрасли образования и здравоохранения размер заработной платы приблизился к уровню средней в экономике региона — 14,4 тысяч рублей. Если говорить об уровне заработной платы работников учреждений культуры, то самый низкий размер оплаты труда отмечен у библиотекарей — от 6 тысяч в ряде районов. В.В. Емельянова подчеркнула, что мониторинг позволил сформулировать поправки к Закону области. Они готовятся и будут внесены на июньскую сессию.

Парламентарии в ходе обсуждения интересовались: приведением в соответствие заработной платы руководителей, долей уже потраченных финансовых средств на реализацию закона о новой системе оплаты труда, видами доплат для обслуживающего персонала образовательных учреждений.

Заместитель председателя областного Собрания Д.К. Хритоненков (фракция «ЕДИНАЯ РОССИЯ») напомнил, что в 2010 году парламентарии создали рабочую группу и наблюдали за введением НСОТ и анализом первых результатов. Он высказал основные замечания членов рабочей группы, отметив, например, что особого внимания заслуживает статья 5 закона о НСОТ — речь идет об отраслевых званиях и наградах, которые сегодня не учитываются в учреждениях с разными видами экономической деятельности.

На сессии выступила председатель Псковского облсовпрофа У.А. Михайлова. Она доложила о работе профсоюзов в рамках введения НСОТ. Отметила, что в регионе был выявлен лишь один случай нарушения закона — речь шла о невыплате стажевых в одном из районов области, совместные действия профсоюзов и прокуратуры решили проблему. Вопросы вызывали разночтения при начислении заработной платы для работников по основному трудовому договору и по совместительству, последним не учитывалось наличие наград и званий. В результате выработан пакет предложений. «В пятницу вечером будет собрана рабочая группа для их обсуждения, и поправки будут предложены депутатам», — сообщила У.А. Михайлова.


Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

72 просмотров